I piani perfetti non esistono: a...
Si è responsabili non solo per ciò che si fa, ma anche per ciò che non si fa. (Lato Tzu)…
Social Presencing Theatre
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La competizione "sana" è solo con...
di Irene Morrione Durante i percorsi di coaching nelle aziende mi capita spesso di ascoltare storie di persone che vivono…
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Circondatevi di persone che vi contraddicono
Oggi nelle organizzazioni è molto quotata la figura dello “YES MAN”, colui che di fronte a un’idea del capo è…
5 metafore per rivoluzionare le competenze...
L’evoluzione tecnologica, le fluttuazioni socio-economiche, il cambiamento climatico e la crescente instabilità dei mercati stanno radicalmente trasformando il nostro approccio…
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Feedback: correre una maratona senza aver...
Recentemente, un cliente mi raccontava dello sforzo e dell’investimento fatti nella sua azienda per formalizzare la pratica del feedback nei…
Coach the person, not the problem
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È riconosciuto che la collaborazione tra dirigenti all’interno delle organizzazioni porti ad un maggiore successo e crescita dell’azienda. Quando i…